招商人員招聘簡章
太倉市科教新城管委會經上級有關部門批準于2010年1月正式成立,其主要職能為:負責區內規劃建設、社會事業和經濟發展等工作。科教新城位于南郊,地處太倉、嘉定、昆山三城交匯的中心地帶。管轄范圍:北至新瀏河,西至204國道,東、南至上海交界,規劃總面積約12平方公里。
現根據工作需要,委托太倉市人力資源有限公司公開招聘招商人員,現將有關事項公布如下:
一、 招聘原則
公開、公平、公正,擇優錄用。
二、招聘職位、職責、人數和條件
序號 | 職位 | 職責 | 人數 | 一般條件 | 特殊條件 |
1 | 高級招商專員 | 收集項目信息,拓展聯絡渠道,加強與大企業、駐外機構、國際組織及其在境內機構的聯系;開展文化創意、研發設計、總部經濟、金融后臺、服務外包等現代服務業招商活動,促進現代服務業發展 | 2名 | 全日制本科及以上學歷,一年以上現代服務業招商經驗。有良好的溝通能力,1970年1月1日以后出生。有海外工作背景或國內大型企業工作經驗、熟悉產業政策、熟練掌握英文者優先。 | 條件優秀者,年齡、學歷可適當放寬。 |
三、基本要求
具有良好的政治素養和理論政策水平,思想作風正,服務意識強,具有較強的組織協調能力,廉潔自律,敬業愛崗,勇于奉獻。
四、招聘程序
報名→筆試→面試→考察→體檢→錄用。
1、報名時間:2010年4月12日至4月30日;
2、報名方式:請將個人簡歷傳真到:0512-53400362;或者郵寄到:太倉市太平新路8號,太倉市科教新城管委會黨政辦收,郵編215411。
3、筆試:報名者通過資格初審后進入筆試,筆試時請攜帶本人身份證、學歷證書、學位證書和相關證書等原件,以備驗證。
4、英語面試:筆試后從高分到低分按1:5的比例進入英語面試,報名人數少于5人時,直接進入面試。英語面試合格成績60分。
5、綜合面試:英語面試合格者,進入綜合面試。
6、考察:根據面試情況,按1:2的比例確定考察對象,主要考察其在原工作單位的工作表現和業績,然后確定擬錄用人員。
7、體檢:擬錄用人員參照事業單位招考錄用的體檢標準進行體檢。
8、聘用:按平等自愿、協商一致由太倉市人力資源有限公司與錄用者簽訂勞動合同(含試用期),派遣到科教新城工作,用工性質為企業性質。
9、薪資待遇面議。
五、其他
本簡章由太倉市科教新城管委會負責解釋。
太倉市人力資源有限公司
二〇一〇年四月十日
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